石泉县人大常委会机关学习制度
(2022年5月30日石泉县人大常委会主任会议通过）
第一条 为深入贯彻落实“能力素质提升工程”要求，建设学习型机关，不断提高机关干部职工政治素养、工作能力和业务水平，结合实际，制定本制度。
第二条 认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和习近平新时代中国特色社会主义思想，党的路线、方针、政策和重要会议精神；深入学习法律法规、人大业务和各地先进经验；广泛学习政治、经济、文化、科技等领域知识，用理论武装头脑、指导实践，用知识增强本领、推动工作。
第三条 坚持理论联系实际、学以致用、学用结合原则，以“人大讲堂”为载体，以“自学、领学、讲学”为基本方法，以“考学、述学、评学”为制度保障，增强学习效果。
第四条 自学。全体干部职工长期坚持自学，每周不少于5小时，按要求完成干部网络培训、组织调训、专门培训和“学习强国”APP上学习任务，每人每年记学习笔记不少于1万字，撰写学习体会、理论文章或调研报告等不少于2篇。
第五条 领学。县人大常委会领导、科级干部定期在常委会会议、党组暨主任会议、党员会议、机关全体干部职工会议上组织领学有关重要讲话、文件、会议精神或指定学习内容，指出其精髓要义，提出贯彻落实意见或建议。
第六条 讲学。由领导干部带头，就某项工作或文件、会议等，在“人大讲堂”上为全体干部职工讲课，除工勤人员外，争取人人都走上“人大讲堂”。讲课人提前做好充分准备，撰写讲稿提纲，也可制作PPT、录制视频（提前交常委会分管领导审核），研讨和交流思想认识、心得、感想，把所讲事项讲透，带动全体干部职工深入学习、融会贯通。县级领导重点讲学政治理论，科级领导干部和一般干部职工主要讲学法律法规和人大业务知识。
第七条 考学。由办公室负责对全体干部职工参加会议学习情况作考勤记录，不定期出题对干部职工应知应会的知识和领学、讲学的知识进行书面考试。考试成绩记入个人学习档案，作为年度考核的重要依据。
第八条 述学。每年底，全体干部职工结合年度工作总结、年度考核和述职述廉等工作，陈述学习情况，接受大家评议和监督。
第九条 评学。每年底，对当年干部职工学习情况进行评议，评选优秀讲学人员、优秀调研理论文章、市级以上媒体发表的优秀新闻通讯稿件、心得体会文章，优秀学习笔记和学习表现突出个人，给予精神鼓励和一定的物质奖励。
第十条 根据需要，可邀请有关领导或专家到人大机关专题辅导学习；有计划地组织机关干部职工外出考察学习有关工作，参加全国和省、市人大系统的学习培训班，确保学习培训全覆盖，能力素质大提升。
第十一条 县人大常委会党组理论学习中心组要认真执行《中共石泉县委理论学习中心组学习制度》，严格落实“第一议题”学习制度。
第十二条 县人大常委会办公室要保障好学习所需的资料及外出学习、考察、培训的合规费用，加强干部职工学习情况的日常督促管理。